为认真贯彻落实中央纪委国家监委17件群众身边具体实事，扎实开展燃气安全专项整治工作，进一步提升我区燃气本质安全水平，确保城镇燃气安全稳定运行，切实保障人民生命财产安全，结合潞州区燃气工作实际，现对《燃气例会工作制度》完善如下：

一、例会时间安排

月例会：每月召开一次，通常安排在月末，主要总结当月工作，部署下月任务。

专项例会：根据工作需要或紧急情况不定期召开，主要讨论和处理特定的燃气管理事项。

二、例会参加人员

固定参会人员：局分管副局长（每季度至少列席1次）、城镇燃气监督科全体工作人员。

特邀参会人员：根据会议议题，可以邀请相关部门代表、燃气企业负责人参加会议。

三、例会内容

工作总结与汇报：每次例会由各小组或个人汇报上月工作情况，分享经验与教训，分析存在的问题。

工作计划与部署：根据工作进展情况，讨论并制定下一步的工作计划，明确任务分工和时间节点。

问题讨论与解决：针对当前工作中遇到的难题或紧急事项，进行集体讨论，提出解决方案。

政策传达与学习：例会中传达上级部门的新政策、法规或文件精神，并组织学习相关内容。

案例复盘与学习：选取1-2起典型隐患或执法案例，剖析问题根源，举一反三，查摆自身问题。

安全提醒与督导：针对季节变化或特殊时期，进行安全工作提醒，布置相关安全检查和整改任务。

四、会议反馈

反馈机制：对会议决定的事项应建立反馈机制，定期跟踪落实情况，并在下一次例会上进行通报。

五、例会纪律

准时参会：参会人员应按时到场，不得无故迟到或缺席，如有特殊情况需提前请假。

积极发言：参会人员应积极参与讨论，发表意见和建议，尤其是在讨论和解决问题时。

保密要求：会议中讨论的敏感信息或决策内容需严格保密，不得随意外传。

六、监督与考核

落实监督：定期检查例会决定事项的落实情况，对未按时完成的任务进行通报和追责。

例会考核：将例会出勤、发言情况和落实效果纳入个人工作考核，作为年终评优的重要依据。

长治市潞州区住房和城乡建设局

2025年5月16日