今年以来，大辛庄街道在区委的坚强领导下，认真贯彻落实党的十九届六中全会和省市第十二次党代会精神、潞州区第二次党代会精神，对标对表区委工作部署，统筹推进转型发展、安全稳定、民生实事、党的建设四项重点，各项工作争先进位、取得实效。下面，我从2021年重点工作完成情况、主要工作亮点及成效和2022年工作打算三个方面进行汇报。

一、2021年重点工作完成情况

（一）坚持转型发展，推进产业优化升级。

一是以大项目带动大发展。把项目建设作为推进转型发展和产业优化升级的重要抓手，以项目的落地生根、开花结果为助推大辛庄街道经济社会发展“充电蓄能”。今年，大辛庄街道新建、续建项目共26个，总投资预计123亿元，其中包括20个续建项目、6个新建项目。续建项目已于今年3月份陆续开始复工建设。新建项目梁家庄城中村改造锦福苑项目B区、鹿家庄新型文旅创业商贸广场、大辛庄现代农业科技创新产业园、三和海洋之城等项目均开工建设，正在稳步推进。

二是对标任务完成经济指标。预计12月底，新增固定资产投资55亿元，完成全年任务65亿元的84.615%；工业产值91亿元，完成全年任务90.578亿元的100.46%；限额以上社会消费品零售额完成17361万元，完成全年任务13859万元的125.26%；招商引资签约项目5个，签约总额18.82亿元，签约项目开工率60%，新开工建设投资总额11亿元，固定资产投资项目到位资金8亿元，非固定资产投资项目到位资金3亿元；升限入统企业10家。争取年底前圆满完成各项经济指标任务。

三是城乡融合步伐加快。发挥区位优势，进一步加快城乡融合步伐，着力把大辛庄街道打造成为宜居、宜业的新地标，城市的“后花园”。1、稳步推进城中村改造。小神村回迁安置基本完工，史家庄、小化家庄回迁安置扎实推进，梁家庄今年年底全部完成回迁安置。北寨“三馆”项目征迁五户涉拆任务经我街道认真研判，逐个做工作，顺利拆迁。小常片区安置区已开工建设。2、积极推进滨湖区建设。针对滨湖区小常片区整村拆迁，针对小常、壁头、泽头遗留问题，以城市品质提升为契机，拆除违建泽头村2处临建（泽头桶场和养鸡场），拆除壁头村37户，目前滨湖小常片剩余2户宅院2户临建，正在积极推进中。3、切实提升人居环境质量。以卫生城市、文明城市复审复验复审为主线，以城市品质提升和农村人居环境“六乱”整治为抓手，以北外环路、文明路、榆黄路为轴线，以老旧小区、违规垃圾点为重点开展集中治理，榆黄路、北外环、长北干线、滨湖路沿线集中整治拆除200余处。积极配合长北干线扩宽改造，圆满完成西旺村24户拆迁任务。

（二）守好安全稳定底线，创优发展环境。

一是建立三项制度抓安全。落实落细领导带班夜查、部门联合督查和健全完善消防安全组织机构三项制度，不断深化“三零”创建工作。联合安监、食药监、联校、消防等部门对辖区内12家企业、23所学校、950家门店商铺开展了全方位、立体式的安全生产大检查。截至目前，共出动检查组1650个、4450人次，其中领导夜查突查385人次，检查企事业单位、门店商铺4850家；持续开展打击非法违法小化工排查、“优油乐”等各类醇基燃料排查、人员密集场所、高层建筑消防安全专项检查，共检查临街商铺1550家，常态化安全检查机制已经形成。

二是化解信访积案保稳定。截至目前，共接待上访群众450余人次。群体上访较去年减少。收到上级交办案件20起，全部按时调查回复。化解信访积案6起。办理网上信访案件32件，签订息诉罢访书2人。

（三）办好民生实事，建设幸福大辛庄。

一是关心关注弱势群体。受理城乡54户低保申请。复核城乡低保158户235人，做到了城乡低保复核工作进一步科学化、精细化，使低保应保尽保、应退尽退成为常态。对各种因残、因病、自然灾害、突发事件造成生活困难的家庭及时救助，共救助13户。二是严谨合法推进撤村并居。撤销了小常村、小泽头村、漳泽村、璧头村四个行政村，集体资产权属不变，其社会职能划转至滨湖路社区，整个撤村并居工作组织严谨、程序合法，受到群众好评。三是加强社会治理和服务。调整金色家园社区为金色家园和史家庄两个社区，进一步提升了服务群众的能力。四是切实规范农村房屋管理。对辖区开展农村建房和安全大排查，对425幢（26166套）城乡房屋安全信息网上录入，排查无人居住危旧房41处，已拆除14户，封停、撤人、设置警示标志27处。

(四）坚持党建引领，扛起责任担当。

坚持党建引领，推进党史学习教育走心、走实、走深，让党员亮出身份、当好表率，接受群众监督，树立好党员先进形象。在党史学习教育中办实事32件，把党和政府的温暖及时送到了群众心坎上。精心组织建党100周年系列庆祝活动，街道符合“光荣在党50年”条件党员共有178名，走访慰问了生活困难党员、老党员和因公牺牲党员家属。

二、主要工作亮点及成效

（一）壮大“一产”促转型。大辛庄村金瑞祥正农业科技公司建设春秋大棚32个，果园村蔬菜花卉繁育基地正在建设13个覆被式大棚、2个连栋大棚，鹿家庄金鹿菌业旧棚改造94个，鹿家庄村“鹿鸣花田”农业观光主题公园建设并种葵530亩，这些正在发展壮大的“一产”项目，将会成为大辛庄街道经济发展的“新引擎”。

（二）创新养老新模式。金色家园社区“寸草心居家养老服务中心”和复兴花园社区“幸福小院”的养老工作开展得有声有色，多次受到省、市、区领导的表扬。鹿家庄村、西旺村、果园村、大辛庄村的日间照料中心结合疫情防控，创新方式帮助老年人，做到了防疫、助老两不误 。

（三）惠民实事暖民心。在党史学习教育中，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦群众关心关注的急难愁盼问题，共为群众办实事32件。清除化家庄84岁老人宋玉花院内垃圾110余车，拆除危房，为其新建住房两间；果园村志愿者义务为村内老人理发；化解壁头村张某多年信访积案，张某向街道赠送锦旗表示感谢；调解小辛庄村多年土地纠纷一起；金色家园社区送学上门；复兴社区利用微信平台讲党课，受到党员一致好评。

（四）换届选举圆满完成。实行村（社区）“两委”换届工作日调度机制，严格把控资格条件和换届程序，严肃换届纪律，在重点节点采取“日昨夜读”工作法，白天进村入户，全面摸排干部思想、群众动态，利用一至两个小时集中学习、选情研判、风险评估，聚焦倾向性、苗头性问题，逐村逐社区交流讨论，现场研判。全域11个村、6个社区本次换届选举对97名党组织候选人、84名村委会提名初步候选人选，经村、街道、区级联审严格把关年龄、学历及“十五种不能”等资格条件，撤销资格12人，为大辛庄街道平稳有序推进村（社区）“两委”换届工作营造公开、公平、公正的换届环境。

（五）健全社会治理网格员队伍。制定《大辛庄街道办事处选聘村（社区）专职网格员工作方案》，进一步完善和规范网格员队伍。充分发挥综治中心整合社会治理资源的平台优势，发挥遍布城乡网格员“源于群众、贴近群众”的基础优势，以网格为单元，开展信息采集、人员摸排、巡查防控、矛盾化解、隐患整治、政策宣传、服务群众等工作。

三、2022年工作打算

盘点过去一年的工作，是为了更好查漏补缺，促进今后工作的提升。站在新起点，大辛庄街道2022年工作的总体思路就是紧紧围绕区委、区政府的工作部署，以“1344”统领街道各项工作。

“1”就是不折不扣落实区委工作部署这条主线。完成2022年目标任务，扛起责任担当，交出满意答卷。

“3”就是守好安全、稳定、纪律三条底线。以开展“查隐患、抓整改、保安全”专项行动为抓手，稳步推动安全生产专项整治三年行动和“零事故”单位创建；以对新选聘的网格员开展业务培训为载体，进一步提升村（社区）网格员队伍规范化建设水平；以严肃工作纪律为常态，坚决把纪律和规矩挺在前面，为大辛庄创优发展环境。

“4”就是解决好四方面问题。一是解决好重点城市更新项目即果园管廊工程、大辛庄张村小神梁家庄关杜庄征地拆迁、鹿家庄市场改造、榆黄路鹿家庄段环境整治问题。二是解决好小神梁家庄壁头小常城改遗留问题。三是解决好换届后新老交替相关工作，新干部培训、老干部安置问题。四是解决好对照全年任务争先进位补短板问题，同时根据区委要求谋划好明年重点工作。

“4”就是坚持四个工作法。一是坚持领导带头示范，党员率先垂范，带领大辛庄干部群众凝心聚力，推动发展。二是坚持一线推进落实，做到问题在一线解决。三是坚持重点工作建立专班制，压实责任、明确措施、落实到位。四是坚持督查督导和重大事项报告制度。

中流击水，奋楫者进；百舸争流，勇进者先。站在新的起点上，我们有信心有决心在区委的坚强领导下，锐意进取，开拓创新，攻坚克难，奋力书写大辛庄发展崭新篇章，为推动潞州区经济社会发展作出新贡献！